يأتي نظام ساند كواحد من أبرز برامج الحماية التأمينية التي أطلقتها المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، ويستهدف هذا النظام النساء والرجال الذين فقدوا وظائفهم لأسباب خارجة عن إرادتهم، إذ يضمن لهم دعماً مالياً مؤقتاً إلى حين حصولهم على فرصة عمل جديدة. وقد وفرت الجهات المختصة آلية تسجيل إلكترونية ميسّرة للنساء الراغبات في الاستفادة من هذا النظام، وفق ضوابط وشروط محددة، وفيما يلي سوف نقدم لكم شرح تفصيلي ومنظم لخطوات التسجيل في نظام ساند للنساء لعام 1446 هـ، مع توضيح الشروط والمستندات المطلوبة.
الفئات النسائية المؤهلة للتسجيل في نظام ساند
يتيح نظام «ساند» للنساء التسجيل فيه بشرط استيفائهن للمعايير التالية:
- أن تكون المستفيدة سعودية الجنسية.
- أن تكون قد فقدت عملها بشكل غير إرادي (أي لا تكون قد استقالت أو أنهت عقدها برغبتها).
- أن تكون مسجلة في نظام التأمينات الاجتماعية.
- ألا تكون قد تجاوزت الـ60 عامًا من العمر.
- أن تكون قادرة على العمل ومستعدة للالتحاق بالوظائف المتاحة.
- أن تلتزم بالتدريب والمقابلات الشخصية التي تطلب منها من قبل الجهات المختصة.
خطوات التسجيل في نظام ساند للنساء – 1446
- التوجه إلى بوابة التأمينات الاجتماعية عبر الرابط الرسمي.
- إدخال اسم المستخدم وكلمة المرور في حساب المستفيدة ضمن بوابة «التأمينات أونلاين».
- في حال عدم وجود حساب، يجب أولًا إنشاء حساب جديد باستخدام رقم الهوية الوطنية ورقم الجوال.
- من القائمة الرئيسية، الانتقال إلى «الخدمات الإلكترونية».
- ثم النقر على خيار «التعويض عن التعطل عن العمل – ساند»
- يتضمّن النموذج معلومات شخصية ومهنية، مثل:
- الاسم الرباعي.
- رقم الهوية.
- بيانات جهة العمل السابقة.
- سبب إنهاء العلاقة الوظيفية.
- معلومات الحساب البنكي.
-
يتوجب إرفاق:
- نسخة من الهوية الوطنية.
- خطاب إنهاء الخدمة.
- رقم حساب الآيبان البنكي باسم المستفيدة.
- مستند يوضح آخر راتب تم استلامه
- بعد التحقق من دقة البيانات المرسلة، يتم تقديم الطلب.
- ترسل رسالة تأكيد فورية إلى الجوال والبريد الإلكتروني تفيد بإتمام عملية التقديم.
ما بعد التسجيل – إجراءات المراجعة والقبول
- تقوم المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية بمراجعة الطلب خلال فترة لا تتجاوز 10 أيام عمل.
- في حال القبول، يتم صرف الدعم للمستفيدة في الشهر التالي مباشرة لتاريخ الموافقة.
- تلتزم المستفيدة خلال فترة صرف التعويض بالحضور إلى برامج التدريب والتأهيل، إضافة إلى التفاعل مع العروض الوظيفية المناسبة التي تقدمها الجهات المختصة.