أصبح موعد تطبيق القانون الجديد للتقاعد في الجزائر هو الخبر الأشهر، حيث ترغب الحكومة الجزائرية في إجراء مجموعة من التعديلات على القوانين الخاصة بعمل الأشخاص، ولقد أتى فعلياً قانون التقاعد في الجزائر الجديد، وذلك في ظل إتمام الإحلال والتجديد للعنصر البشري داخل الدولة الجزائرية.
موعد تطبيق قانون التقاعد الجديد في الجزائر
لن يتم حتى الآن تحديد موعد بدء التطبيق، ولكن تم الإعلان عن التعديلات الخاصة به، يمكن التعرف عليها من خلال ما يلي:
- أصبح للموظفين من الرجال التقاعد عندما يبلغون عامهم الستين.
- كما أن القانون قد حدد السن الرسمي للتقاعد للنساء عند بلوغ عامهم الخامس والخمسين.
- يمكن للموظف من فئة ذوي الاحتياجات الخاصة التقاعد عندما يصل إلى الخمسين من عمره.
- من حق العامل في أي من قطاعات المهن الخطرة التقاعد عندما يصل إلى عامه السابع والخمسين.
التحقق من راتب التقاعد في الجزائر
يمكن للمواطنين التحقق من راتب التقاعد الخاص بهم عن طريق عدد من الخطوات:
- التوجه إلى موقع وزارة المالية الجزائرية .
- تسجيل الدخول إلى الموقع بإدخال البيانات المطلوبة لها بشكل صحيح.
- الدخول إلى خيار الاستعلام عن رواتب المتقاعدين، مع تفعيل العملية.
- إدخال بيانات عملية الاستعلام بشكل صحيح، مع النقر على استعلام للتعرف على المطلوب.
متطلبات الاستفادة من راتب التقاعد في الجزائر
هناك مجموعة من المتطلبات للحصول على ذلك الراتب، سوف نتناولها من خلال ما يلي:
- التأكد من تطابق الشروط المعلنة على المتقدم.
- تسديد الرسوم المسجلة على المواطن لدى هيئة التأمينات الجزائرية.
- الحد الأدنى لعدد سنوات الخدمة بالنسبة للموظف الذي يرغب في التقاعد هي 15 عام.
تعديل راتب التقاعد في الجزائر
في ظل سعي الجهات المسؤولة داخل الجزائر على دعم معيشة المواطنين،تم إجزاء مجموعة من التعديلات على رواتب التقاعد، وهي:
- تم إقرار زيادة تصل إلى 4% من قيمة راتب التقاعد الحاصل عليه الشخص، إذا كان الراتب الخاص به يتراوح ما بين 50 ألف دينار جزائري إلى 20 ألف دينار جزائري.
- في حالة إذا تجاوز راتب الشخص 50 ألف دينار جزائري، فإنه يحصل على زيادة تصل إلى 3% من قيمة راتبه.
- إذا كان الراتب يقل عن 20 ألف دينار جزائري، فإن الزيادة سوف تصل إلى 5%.