التخطي إلى المحتوى
تحديثات التأمينات كيف تضيف مشترك غير سعودي وتفعل حسابك
تحديثات التأمينات

حددت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية شروط وخطوات تسجيل المشترك غير السعودي في التأمينات حيث أوضحت الإجراءات المطلوبة عبر الإنترنت لإتمام الخدمة.

تحديثات التأمينات
تحديثات التأمينات

تسجيل شخص غير سعودي كعضو في نظام التأمينات الاجتماعية

وقالت التأمينات الاجتماعية إن تسجيل المشترك غير السعودي يجب تحديث البيانات بانتظام ومراقبة صندوق الوارد وكذلك “استكمال بيانات المشترك غير السعودي المسجل تلقائيا ويتطلب ذلك الدخول باستخدام صلاحيات مشرف التسجيل والاشتراكات وتمت عملية تسجيل مشترك غير سعودي بشكل مسبق من خلال الخطوات التالية:

  • تسجيل الدخول إلى حساب المؤسسة من خلال منصة تأميناتي أعمال.
  • اختر خيار إكمال تسجيل مشترك غير سعودي من القائمة الموجودة في صندوق الوارد.
  • تم اختيار حفظ ومتابعة للتحقق من المعلومات الشخصية بالإضافة إلى بيانات الاتصال والعنوان.
  • بعد الانتهاء من عملية الحفظ ينتقل المستخدم إلى معلومات مدة الاشتراك حيث يقوم بإدخال تفاصيل مدة الاشتراك والراتب والمهنة ثم يقوم بحفظ معلومات المهنة والراتب.
  • الموافقة على الإقرار.
  • تقديم الطلب.

شروط تسجيل المشترك غير السعودي

  • وجود إقامة سارية يجب أن يمتلك المشترك غير السعودي تصريح إقامة ساري المفعول في المملكة.
  • العمل لدى جهة مسجلة في التأمينات لا يمكن تسجيل الأفراد كمشتركين إلا إذا كانوا يعملون في مؤسسة أو شركة مسجلة تحت نظام التأمينات الاجتماعية.
  • عدم تجاوز السن المحددة تختلف شروط التسجيل حسب الفئة العمرية وعادة ما يسجل الأفراد العاملون وفقا لقوانين العمل السارية.
  • توفر رقم حدود أو رقم الإقامة عند عملية التسجيل ويجب على المستخدم الجديد إدخال رقم الإقامة أو رقم الحدود.

خطوات إضافة مشترك سعودي في التأمينات

أكدت التأمينات الاجتماعية أنه خطوات إضافة مشترك سعودي في التأمينات أون لاين تتمثل فيما يلي:

  • تسجيل دخول صاحب العمل إلى حسابه في منظومة التأمينات الاجتماعية.
  • الضغط على شاشة إضافة مشترك سعودي.
  • استكمال البيانات الخاصة بالمشترك.
  • الانتقال إلى صفحة بيانات العقد عن طريق النقر على زر توثيق العقد.
  • إدخال بيانات عقد العمل ثم النقر على حفظ.

أعلنت التأمينات أنه سيتم تزويد العامل بالعقد وسيكون لديه ثلاثة خيارات الخيار الأول هو تجاهل العقد وفي هذه الحالة سيتم إلغاؤه بعد مرور 7 أيام أما إذا قرر العامل رفض العقد فعليه توضيح أسباب الرفض وإرسالها إلى صاحب العمل وإذا وافق على العقد سيتم توثيقه وفقا للمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.