التخطي إلى المحتوى
توضيح هام من المالية عن حقيقة زيادة الحد الأدني للمرتبات والأجور في مصر 2025
حقيقة زيادة الحد الأدني للمرتبات والأجور في مصر

 في إطار جهودها لتحسين مستوى دخل الموظفين والعاملين في الدولة وقد أكدت مصادر رسمية أن هناك أخبار إيجابية ستصل حوالي 5 ملايين موظف وعامل في الجهاز الإداري للدولة الذين يخضعون لقانون الخدمة المدنية، والذي يتضمن صرف العلاوة الدورية المخصصة للعاملين في القطاع الحكومي.

حقيقة زيادة الحد الأدني للمرتبات والأجور في مصر
حقيقة زيادة الحد الأدني للمرتبات والأجور في مصر

مواعيد صرف المرتبات لشهري فبراير ومارس 2025

سيتم صرف مرتبات شهر فبراير 2025 اعتبارا من 23 فبراير، مع توفير المتأخرات في الأيام 6 و9 و10 من نفس الشهر، أما بالنسبة لمرتبات شهر مارس 2025، فمن المقرر أن تبدأ صرفها أيضا من 23 مارس، مع صرف المتأخرات في الأيام 6 و9 و10 من هذا الشهر.

زيادة الحد الأدنى للأجور في مصر لعام 2025

أعلنت وزارة المالية المصرية مؤخرا عن جدول جديد لزيادة الحد الأدنى للأجور لعام 2025، وهو ما يمثل نقطة اهتمام رئيسية للعديد من الموظفين والعاملين في الدولة، وقد أقرت الزيادة وفقا للدرجات الوظيفية على النحو التالي:

  • الدرجة الأولى: الحد الأدنى للراتب هو 8,200 جنيه.
  • الدرجة الثانية: الحد الأدنى للراتب هو 8,000 جنيه.
  • الدرجة الثالثة: الحد الأدنى للراتب هو 7,500 جنيه.
  • الدرجة الرابعة: الحد الأدنى للراتب هو 7,000 جنيه.
  • الدرجة الخامسة: الحد الأدنى للراتب هو 6,500 جنيه.
  • الدرجة السادسة: الحد الأدنى للراتب هو 6,000 جنيه.
  • درجة المدير العام: الحد الأدنى للراتب هو 9,200 جنيه.
  • الدرجة العالية: الحد الأدنى للراتب هو 10,200 جنيه.
  • الدرجة الممتازة: الحد الأدنى للراتب هو 12,200 جنيه.

الحد الأدنى للأجور 2025

أعلنت وزارة المالية عن توجهات بشأن زيادات مرتبات موظفي الدولة في مختلف المستويات الوظيفية، من المهم الإشارة إلى أن الوزارة لم تصدر حتى الآن أي بيان رسمي يتعلق بزيادة الرواتب في الوقت الراهن، يتوقع أن يتم الإعلان عن زيادة مقدارها 15% في يوليو المقبل، حيث سيتم الكشف عن التفاصيل بشكل رسمي في ذلك الوقت كما سيتم نشر أي مستجدات تتعلق بالزيادات عبر الموقع الرسمي لوزارة المالية المصرية.