قامت وزارة المالية المغربية في بداية عام 2025 بإجراء العديد من التغيرات التي تخص المرتبات والأجور للعاملين بالدولة وجاءت هذه الزيادة بناء على ما تم الاتفاق عليه في الحوار الاجتماعي الذي تم في غضون 29 أبريل لعام 2024 وكان الهدف الأساسي من هذه الزيادة هو استطاعة المواطنين مواجهة اعباء الحياة والظروف الاقتصادية التي تمر بها البلاد ومن خلال موقعنا هذا سوف نتناول الحديث عن هذا الموضوع وذلك بشيء من الإيجاز.
زيادة الحد الأدنى للأجور والمرتبات في المغرب 2025
يبحث الكثير من مواطن المغرب عن جدول زيادة الحد الأدنى للأجور والمرتبات حتى يتمكنوا من معرفة هذا الحد وتحديد اولوياتهم وقد جاء هذا الجدول كالتالي:
- بالنسبة لقطاع الفلاحين فقد أصدرت وزارة المالية في بيانها أنه سوف يتم تطبيق الحد الأدنى للأجور بداية من شهر أبريل لعام 2025 بنحو 93 درهم في اليوم للعامل.
- أما عن قطاع غير الفلاحين فسوف يتم زيادة الحد الأدنى للأجور بداية من شهر يناير الحالي لعام 2025 وقد جاء الحد الأدنى للأجور نحو 17.10 درهم للساعة.
- حيث أنه في بداية يناير من العام الحالي سوف يتم تطبيق الحد الأدنى للأجور بنسبة تصل الى 5% على أن تتم الزيادة في عام 2026 بالذات النسبة وفي ذات التوقيت.
- أما عن قطاع الفلاحين فسوف يتم تطبيق الزيادة فيها بداية من شهر أبريل لعام 2025 بنسبة 5% وذلك للعامين 2025 ، 2026.
أهداف زيادة الحد الأدنى للأجور والمرتبات في المغرب 2025
كان لبيان وزارة المالية المغربية الصادر بزيادة الحد الأدنى للأجور عدة أسباب سوف نتولى إيضاحها في النقاط التالية:
- اعتمدت الوزارة في بيانها على زيادة الحد الأدنى للأجور حتى يتم تحقيق العدالة الاجتماعية للمواطنين وذلك لما تقوم به هذه الزيادة من نقص الفوارق بين الطبقات وتوزيع الثروة بشكل أكثر عدالة.
- يمكن من خلال هذه الزيادة زيادة قدرة العمال على الشراء ومواجهة أعباء الحياة.
- تعمل هذه الزيادة على تشجيع الاقتصاد الوطني حيث أن زيادة راتب المواطن يؤدي إلى زيادة دخله وتحسين مستوى معيشته مما يؤدى إلى زيادة استهلاكه وكل ذلك يساعد على تحفيز الاقتصاد الوطنى.