أعلنت السعودية عن طريقة تقديم بلاغ تغيب عن العمل عبر أبشر بسيطة حيث يمكن الآن لأي صاحب عمل خارج السعودية أن يبلغ عن تغيّب عامل وافد بطريقة بسيطة وسريعة من خلال منصة “أبشر”، إذ لم يعد الأمر معقدًا كما كان سابقًا، كما أن الحكومة السعودية وضعت نظام واضح وسهل لتقديم هذه البلاغات.
طريقة تقديم بلاغ تغيب عن العمل عبر أبشر
يمكنك الإبلاغ عن تغيب أحد العاملين بكل سهولة حيث أن طريقة تقديم بلاغ تغيب عن العمل عبر أبشر تكون من خلال اتباع الخطوات الآتية:
- الدخول على منصة أبشر وتسجيل الدخول بالحساب الشخصي لصاحب العمل.
- كتابة بيانات صاحب العمل بدقة كما هو مطلوب والتأكد من صحتها.
- من الصفحة الرئيسية يتم اختيار “خدمات الجوازات”.
- الضغط على خيار “بلاغ تغيب عامل عن العمل”.
- استخدام بيانات العامل للبحث عنه داخل النظام.
- التأكد من جميع التفاصيل المعروضة قبل إرسال البلاغ.
- اختيار سبب البلاغ، وتحديد تاريخ آخر يوم اشتغل فيه العامل.
التمييز بين تقديم تغيب خارج وداخل السعودية
عند تقديم بلاغ تغيب عامل يجب الانتباه إلى أن الإجراءات تختلف بحسب مكان تواجد العامل، فالمعاملة ليست موحدة بين من هو داخل السعودية ومن غادرها، وهنا سوف تتعرف على الفرق وهو كالتالي:
- إذا كان العامل داخل المملكة فهناك خطوات إضافية ومراجعات مطلوبة من الجهات المختصة.
- إذا كان العامل خارج المملكة يتم التبليغ يتم إلكترونيًا بالكامل عبر منصة أبشر دون الحاجة لأي مراجعات يدوية.
ما هي الشروط اللازمة لتقديم بلاغ عن عامل متغيب عمله عبر أبشر
لتقديم بلاغ تغيب عن العمل خارج السعودية بنجاح ينبغي الالتزام بعدد من الشروط التي أصدرتها الجهات المختصة وهي كالآتي:
- يجب أن يكون العامل ما زال تحت كفالة المنشأة المسجل بها.
- عدم امتلاك العامل تأشيرة خروج نهائي صالحة.
- يجب أن يكون العامل مقيمًا خارج السعودية في أثناء تقديم البلاغ.
- عدم وجود بلاغات قيد الدراسة على نفس العامل قبل تقديم بلاغ جديد.
- ألا يكون غيابه بسبب إجازة رسمية أو أمر نظامي معتمد.
- التقدم بالبلاغ في مدة أقصاها 15 يومًا من تاريخ غياب العامل.
- يجب تحديث المعلومات الشخصية لصاحب العمل على المنصة قبل تقديم البلاغ.
- يشترط تقديم البلاغ خلال 15 يومًا من تاريخ الغياب الفعلي.
- التأكد من تحديث بيانات صاحب العمل في المنصة قبل بدء الإجراء.