أصدرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالاشتراك مع وزارة السياحة، خدمة إلكترونية وهي أجير مواسم السياحة وتعتبر تلك الخدمة من ضمن الجهود المبذولة من الدولة وذلك لتمكين الكوادر الوطنية من العمل الموسمي داخل المجال السياحي، بالإضافة إلى السعي إلى رفع مستوى مشاركتهم في العمل السياحي، وتحرص وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على إيجاد حلول متميزة ومرنة تعمل على دعم منشآت السياحة القطاع الخاص.
إطلاق خدمة أجير مواسم السياحة بالتعاون مع وزارة السياحة
تم إطلاق خدمة جديدة في المملكة العربية السعودية باسم أجير مواسم السياحة وذلك بالتعاون مع وزارة السياحة، بهدف دعم المنشآت السياحية التي تعمل في مجالات الإيواء والسفر وتنظيم الرحلات والأنشطة السياحية، خاصة خلال المواسم التي يزداد فيها النشاط السياحي وتعتبر هذه الخدمة من الخدمات التي تهدف إلى تسهيل حصول هذه المنشآت على الكوادر البشرية المؤهلة للعمل الموسمي، مما يساعدها على تلبية احتياجاتها وتقديم خدمات أفضل للزوار والسياح وتعتمد هذه الخدمات على منصة أجير الإلكترونية، التي تساعد أصحاب المنشآت من عرض فرص العمل المتاحة بطريقة بسيطة، وتتيح للباحثين عن عمل مشاهدة جميع عروض الوظائف والتقديم عليها بكل سهولة، ومن اهم مميزات الخدمة :
- هي توفير تصاريح عمل موسمية موثقة، تساعد على تنظيم العلاقة بين صاحب العمل والعامل بشكل واضح.
- تضمن حقوق الطرفين مما يسهم في خلق بيئة عمل أكثر استقرارا ومرونة.
تعزيز التوطين وتحقيق مستهدفات رؤية 2030
أوضحت الوزارة أن إطلاق خدمة أجير مواسم السياحة يأتي ضمن جميع المبادرات الرئيسية الاستراتيجية التي تهدف إلى دعم فكر و رؤية المملكة العربية السعودية عام 2030، من خلال العمل والسعى الى توفير فرص عمل مرنة طوال موسم السياحة للمواطنين، بالإضافة إلى مساعدتهم على اكتساب خبرات كبيرة داخل قطاع السياحة و قطاعات اخرى مميزة وحيوية وتساهم تلك الخدمة في:
- تعزيز مرونة سوق العمل.
- رفع كفاءة وجاهزية القوى العاملة الوطنية.
- تقليل الاعتماد على العمالة غير الوطنية.
- دعم تمكين المواطنين من فرص العمل المؤقتة في القطاعات الحيوية.