يهتم المواطنين بالجزائر لمعرفة تفاصيل قانون العمل الجديد في الجزائر 2025، ويعتبر تعديل قانون العمل هو من اهم الخطوات التي تقوم بها الحكومة الجزائرية لدعم ومساعدة العاملين بالقطاعين العام والخاص.
ومن أهم أهداف تطبيق القانون هو مواكبة الظروف الاجتماعية للعاملين وتحسين مستوي المعيشية ويهدف الي تحسين شروط العمل بين العامل وصاحب العمل لكي يتم تحقيق التوازن بين حق الموظف ومصلحة المؤسسة، ومن خلال هذا المقال سنوضح لكم تفاصيل قانون العمل ومتى موعد تطبيقه ؟.
قانون العمل الجديد في الجزائر 2025
وكما وضحنا لكم الهدف من تطبيق قانون العمل هو تحقيق الموازنة بين صاحب العمل والموظف لكي يتم تحسين بيئة العمل وزيادة الانتاجية بأفضل جودة ممكنة ولقد تم تعديل عدد ساعات العمل لكي تكون في مصلحة الطرفين.
ومن المقرر بان تأتي توقيت الفترة الصباحية للعمل بداية من الساعة الثامنة صباحاً الي تمام الساعة ال12 ظهراً ومن ناحية اخري سيكون توقيت الفترة المسائية بداية من الساعة 1 ظهرا الي تمام الساعة ال4 مساءا.
وسيكون فترة الاستراحة بين الفترتين لمدة ساعة، ويتم وضع العقود وبها قانون العمل الجديد لكي يتم تحقيق الاتفاق من البداية قبل العمل.
متى موعد تطبيق قانون العمل الجديد 2025
وبعد ان وضحنا لكم الهدف من تطبيق قانون العمل في الدولة، ووفقا للحكومة الجزائرية بان سيكون توقيت تطبيق قانون العمل في بداية عام 2025 خاصة بعد الموافقة الرسمية من الجهات المختصة وهذا القانون يضمن تحقيق العدالة بشكل كبير بين الطرفين.
أهمية التعديلات في قانون العمل الجديد
وسنوضح لكم أهمية تطبيق قانون العمل الجديد بالدولة..
- زيادة أنتاجية العمل
- تحسين نظام العمل لكي تصبح اكثر مرونة.
- من خلال تحسين وتطوير بيئة العمل بين العاملين والجهات المختصة.
- ضمان وجود العدلة والموازنة بين العامل وصاحب العمل.
- مساعدة العاملين من خلال الحفاظ على صحتهم بشكل أكبر.