في خطوة جريئة ومفاجئة أعلنت الحكومة الأردنية عن زيادة الحد الأدنى للأجور لعامنا الحالي موجهة رسالة قوية تعبر عن اهتمامها بتحسين مستوى معيشة المواطنين، تأتي هذه الزيادة في ظل تحديات اقتصادية متزايدة، حيث تهدف إلى تعزيز القدرة الشرائية للأفراد ودعم الأسر ذات الدخل المحدود، يعكس هذا القرار التزام الحكومة بتحقيق العدالة الاجتماعية وتخفيف الضغوط المالية التي يعاني منها الموظفون، مما يسهم في خلق بيئة عمل أكثر استقرارًا ورفاهية المواطنين في مختلف القطاعات الاقتصادية.
زيادة الحد الأدنى للأجور في الأردن
تعد زيادة الحد الأدنى للأجور في عام 2025 خطوة رئيسية وذات أهمية كبيرة لكافة العاملين في الأردن، حيث تم تحديده بمبلغ 300 دينار كحد أدنى للأجور يهدف إلى:
- تحسين مستوى المعيشة للموظفين في كلا القطاعين العام والخاص.
- يعبر هذا القرار عن التزام الحكومة الحقيقي برفع مستويات الدخل لمواجهة الزيادة في تكاليف المعيشة، مما يساهم في تحسين.
- يشمل مستوى معيشة المواطنين هذا القرار، حيث يطال جميع الموظفين في المملكة دون النظر إلى القطاع الذي يعملون.
- هذا يعزز العدالة الاجتماعية في توزيع الرواتب ويضمن حق الجميع في حياة كريمة، ومن المهم الإشارة إلى الزيادات المقررة.
- بالنسبة لبعض الرتب والوظائف، سيحصل أصحاب رتبة لواء على زيادة مقدارها 30 دينار، كما سيتزايد راتب ضباط المخابرات أيضاً.
- سوف يحصل الأول على زيادة قدرها 30 دينار، بينما سيستفيد ضباط الاستخبارات من زيادة تصل إلى 33 دينار، ستكون الزيادة المقررة لرتبة رقيب ثان بنفس قيمة الزيادة السابقة والتي تبلغ 34 دينار.
خطوات التحقق من رواتب الموظفين في الأردن بعد الزيادة
لتيسير وصول الموظفين إلى معلومات دقيقة بشأن الرواتب بعد تطبيق الزيادة، أنشأت الحكومة منصة إلكترونية مخصصة تتيح لهم الاستفسار عن رواتبهم بسهولة ويسر، تتيح هذه الخدمة للعاملين في مختلف المجالات معرفة التفاصيل المتعلقة بالزيادة المالية التي تم اعتمادها وفقًا للقرارات الأخيرة، للاستفادة من هذه الخدمة، يمكن اتباع الخطوات التالية:
- الضغط عل الموقع الإلكتروني الرسمي لوزارة المالية في الأردن.
- قم بإنشاء حساب جديد إذا لم يكن لديك حساب سابق.
- اختيار خيار الاستعلام عن رواتب الموظفين.
- إدخال الاسم الكامل للموظف وتحديد المؤسسة التي يتبع لها.
- قم بمراجعة البيانات المدخلة ثم اضغط على زر الإستعلام عرض التفاصيل.