انتشرت الكثير من الأخبار حول قانون التقاعد الجديد، حيث تساءل الكثير من الناس عن أهم التعديلات التي أقرتها الحكومة الجزائرية مؤخرا ، والتي طالت سن التقاعد وسن التقاعد المبكر، وتحرص الحكومة من خلال مجموعة من القرارات التي أقرتها إلى المحافظة على حقوق المواطنين في سن التقاعد ، وذلك من خلال مجموعة من القرارات التي أصدرتها في مصلحة المواطنين على سن التقاعد من الناحية الاجتماعية والناحية المالية، ومن خلال تلك المقالة سنتعرف على أهم البنود في قانون التقاعد وشروط التقاعد التي أقرتها الحكومة الجزائرية.
أهم البنود التي أقرتها الحكومة في قانون التقاعد الجديد الجزائر 2025
أقرت الحكومة الجزائرية بعض التعديلات الهامة والضرورية التي من خلالها يمكن للمواطن على سن التقاعد من المحافظة على كافة الحقوق الخاصة بالتقاعد من خلال القانون الخاص بالتقاعد الجديد، وقد وضعت الدولة جميع القرارات بين أيدي المواطنين من خلال مواقعها الرسمية ليتعرف المواطنين على أهم البنود الخاصة بقانون التقاعد، ومن أهم بنود قانون التقاعد الجديد:
- يصل للتقاعد كل من وصل إلى سن 60 عاما من فئة الرجال.
- الفئات من ذوى الاحتياجات تم تخفيض سن التقاعد حيث يصل الى سن 50 عام.
- يصل للتقاعد من وصل سن 55 عام من النساء.
- الفئات من المهن الشاقة تم تخفيض سن التقاعد الى سن 57 عام.
- الفئات التي ترغب في التقاعد المبكر يمكنها ذلك من خلال مجموعة من الشروط والضوابط لذلك.
الشروط المطلوبة للموافقة على التقاعد للمواطنين
- حددت الحكومة الجزائرية مجموعة من الشروط التي يجب أن تتوافر في المواطنين على سن التقاعد والراغبين في التقاعد، حيث لن يطبق التقاعد إلا على من تنطبق عليه كافة الشروط ، ومن أهم الشروط:
- أن يصل المواطن بالفعل لسن التقاعد المحدد في القانون الجديد للتقاعدات .
- تسديد كافة الرسوم الخاصة بالتأمينات الاجتماعية.
- أن يكون المواطن قد أمضى 32 عام في الخدمة بالنسبة للرجال والنساء.
- بالنسبة للفئات من الأعمال الشاقة يتم حساب مدة العمل المقررة 20 عام خدمة
- في الوظيفة.