طرحت الحكومة المصرية زيادات استثنائية في الرواتب تصل إلى 8000 جنيه بعد موافقة السيد رئيس الجمهورية والتي تنص على زيادة بمعدل 1100 جنيه كحد أدنى لأجور موظفي الدرجة السادسة، وكحد أقصى بقيمة 1600 جنيه، على مرتبات الخاضعين لقانون 81 لعام 2016، حيث ينتظر جميع العاملين بالدولة هذه الزيادة، والآن سوف نوضح لكم جدول الأجور بعد الزيادة المقررة رسميا وفق كل درجة وظيفية للعاملين في القطاع العام بالدولة.
زيادات استثنائية في الرواتب تصل إلى 8000 جنيه
أقر الرئيس السيسي زيادة الحد الأدنى لأجور الموظفين بمعدل 50%، ليصبح سبعة آلاف جنيه، كما سيتم زيادة الأجور تتراوح قيمتها من 1100 جنيها إلى 1600 وفق كل درجة وظيفية، والتي تأتي على النحو التالي:
- يبلغ راتب الموظف بالدرجة الممتازة بعد الزيادة نحو 13800 جنيه.
- كما يبلغ راتب الدرجة العالية بعد الزيادة نحو 11800 جنيه.
- بينما مرتب الموظف بدرجة مدير عام يبلغ بعد الزيادة نحو 10300 جنيه.
- أما مرتب الموظف بالدرجة الأولى يبلغ بعد الزيادة حوالي 9800 جنيه.
- كما يبلغ مرتب الموظف بالدرجة الثانية نحو 8500 جنيه.
- بينما مرتب الموظف بالدرجة الثالثة التخصصية يبلغ بعد الزيادة نحو 8000 جنيه.
- كما أن مرتب الموظف بالدرجة الرابعة يبلغ بعد الزيادة نحو 7300 جنيه.
- كما يأتي مرتب الموظف بالدرجة الخامسة بعد الزيادة نحو 7100 جنيه.
- يأتي أيضا مرتب الموظف بالدرجة السادسة بعد زيادته نحو 7100 جنيه.
تسلسل الزيادات من عام 2017 حتى 2025 للحد الأدنى للأجور
تحرص الحكومة المصرية على رفع الحد الأدنى لأجور العاملين بالدولة كل عام لتلبية متطلبات المعيشة، وقد جاءت الزيادات خلال الأعوام السابقة على النحو التالي:
- تم رفع الحد الأدنى بقيمة 200 جنيها عام 2017، ليكون 1400 جنيها.
- كنا تم رفع الحد الأدنى بقيمة 600 جنيها عام 2019 ليكون 2000 جنيها.
- بينما تم رفع الحد الأدنى بقيمة 400 جنيها عام 2021 ليكون 2400 جنيها.
- وقد تم رفعه بقيمة 300 جنيها عام 2022 ليكون 2700 جنيها.
- تم أيضا رفع الحد الأدنى بقيمة 300 جنيها عام 2022 ليكون ثلاثة آلاف جنيها بعد أن كان 2700 جنيها.
- تم رفع الحد الأدنى ايضا بقيمة 500 جنيها عام 2023 ليكون 3500 جنيها بعد أن كان ثلاثة آلاف جنيها.
- في عام 2023 تم رفع الحد الأدنى بقيمة 500 جنيها ليكون 4000 جنيها بعد أن كان 3500 جنيها.
- بينما في شهر مارس من عام 2024 تم رفع الحد الأدنى بقيمة 1000 ليكون الحد الأدنى ستة آلاف جنيها.