التخطي إلى المحتوى
عدد ساعات العمل في الجزائر هيقل.. القانون الجديد هيأثر عليك إزاي
عدد ساعات العمل في الجزائر

كشفت وزارة العمل في الجزائر عن تحديد مواعيد وساعات العمل الجديدة بعد التعديلات التي قد أجريت على ساعات العمل اليومية فى الجزائر للعام 2025، حيث تحرص الحكومة الجزائرية من خلال التعديلات الجديدة إلى تحسين ظروف العمل وزيادة العملية الإنتاجية في كل المؤسسات بالدولة، حيث تشمل التعديلات على جوانب متعددة، ومن أبرزها ان يتم تحديد ساعات العمل الرسمية مع توفير فترات راحة مناسبة ومرنة خلال أوقات الدوام ،وتعتبر ساعات العمل من الأمور الأساسية التي تؤثر بشكل واضح على الحياة الاقتصادية والاجتماعية، ولهذا سوف نتناول تفاصيل التعديلات الجديدة في عدد ساعات العمل.

عدد ساعات العمل في الجزائر

عدد ساعات العمل في الجزائر
عدد ساعات العمل في الجزائر

صرحت وزارة العمل الجزائرية عن وجود تعديلات في عدد ساعات العمل للعام 2025 والتي قد تم اعتمادها بموجب الرسوم التنفيذية الصادرة في يوم الموافق 13 أغسطس 2024 ،بموجب التعديلات هذه سوف تكون ساعات العمل الرسمية من بداية الساعة 8:00 صباحا حتى الساعة 12:00 ظهرا، وهذا ليتم تقليل عدد ساعات العمل اليومية، بهدف العمل على تحسين ظروف العمل والزيادة الإنتاجية ويتم تحديد ساعات العمل الرسمية في الجزائر عادة بحوالى 40 ساعة أسبوعيا على 5 أو 6أيام،لتكون الساعات اليومية ما بين 8 و9 ساعات، مع وجود فترات خاصة بالاستراحة تكون ما بين نصف ساعة وساعة لا تكون من ضمن ساعات العمل الفعلية.

رزنامة العطل الرسمية بالجزائر لعام 2025

لقد حرصت الحكومة الجزائرية على الاعلان عن رزنامة العطل الرسمية للعام 2025 لكافة المواطنين من الموظفين والطلاب، حيث جاء جدول الاجازات الرسمية على النحو التالي:

  • عيد الثورة الجزائرية سوف يكون في 1 نوفمبر 2025.
  • إجازة ذكرى المولد النبوي الشريف فستكون في يوم 15 سبتمبر 2025.
  • تكون عطلة يوم عاشوراء في يوم 17 يوليو 2025.
  • يكون يوم 6 يوليو 2025 هو إجازة رأس السنة الهجرية.
  • اجازة يوم الاستقلال يوم الموافق 5 يوليو 2025.
  • تكون عطلة رأس السنة الميلادية في يوم 1 يناير 2025.
  • عطلة عيد الأضحى المبارك في يوم 16 يونيو 2025.
  • إجازة عيد الفطر المبارك في يوم 1 أبريل 2025.
  • رأس السنة الأمازيغية في يوم 12 يناير 2025.
  • إجازة عيد العمال سوف تكون في يوم 1 مايو 2025.
  • التعديلات الجديدة لتكون لخلق بيئة عمل أفضل، مما يساعد علي زيادة الإنتاجية ويتم رفع مستوى الرضا الوظيفي بين العمال.