تعديل سن التقاعد
تشكل قوانين العمل والتقاعد محور اهتمام كبير للموظفين والعمال في الجزائر سواء كانوا لا يزالون في الخدمة أو بلغوا سن التقاعد، وقد أثارت التعديلات الجديدة التي أقرتها الحكومة الجزائرية على نظام التقاعد اهتمام واسع لا سيما فيما يتعلق بسن تقاعد المرأة العاملة وحقوقها في الضمان الاجتماعي وتحقيق المساواة في الأجور بين الجنسين.
أدخلت الحكومة الجزائرية تعديلات جوهرية على سن التقاعد، حيث بات من الممكن للموظف الحصول على التقاعد بعد إتمام 32 عام من الخدمة بدلًا من شرط بلوغ 60 عام، كما تم إقرار حوافز مالية لدعم المرأة الجزائرية عند تقاعدها، مما يعزز من حقوقها المهنية والاجتماعية وتضمنت التعديلات الجديدة عدة نقاط أساسية ومنها مايلي:
وضعت الهيئة العامة المكلفة بإدارة شؤون التقاعد مجموعة من الشروط التي تضمن حصول المستفيدين على حقوقهم الكاملة، ومن أبرزها ما يلي:
تهدف هذه الإصلاحات إلى تحسين أوضاع المتقاعدين وضمان حياة كريمة لهم، مع مراعاة الفروقات في قيمة المعاشات، هذا وقد تم اعتماد زيادات جديدة في معاشات المتقاعدين وفقًا لقيمة الراتب الفعلي لكل مستفيد بهدف تحقيق عدالة في التوزيع، حيث جاءت النسب كما يلي:
قدم المستندات المطلوبة.. خطوات فتح حساب في بنك أمدرمان الوطني 2025 وشروط فتح الحساب اونلاين…
عدّل بطاقتك.. رابط تحديث بطاقة التموين 2025 يفتح أبوابه عبر منصة أور الرسمية بخطوات بسيطة…
احفظ أوراقك.. شروط استخراج سجل الأسرة بدل تالف في السعودية عبر أبشر تعد المملكة العربية…
لا تستخدم بيانات شخصية.. طريقة تغيير كلمة المرور في نظام فارس 1446هـ بسهولة اعتمدت وزارة…
مش هتروح مكاتب..خطوات إضافة تابع في الضمان الاجتماعي المطور 1446هـ حسب الشروط المطلوبة يمثل برنامج…
لازم تطابق للجنسية..ادفع الآن رسوم استقدام العمالة المنزلية بالتقسيط عبر مساند 1446 يمثل استقدام العمالة…