نظام العمل الجديد
تسعى وزارة الموارد البشرية على جعل قانون العمل أكثر مرونة ويلبي لكافة العاملين احتياجاتهم، وقد قامت مؤخرا بتعديل بعض البنود وإضافة إليه بعض النقاط الجديدة، ويأتي ذلك الأمر ضمن الجهود الكبيرة من أجل تحقيق رؤية 2030 في المملكة، وجديرا بالذكر أن التعديلات الجديدة جاءت لتعزيز اقتصاد الدولة بالإضافة إلى طرح فرص العمل للشباب الباحثين عن العمل، وقد ازداد تساؤل العمال في الآونة الأخيرة عن أهم ما ينص عليه قانون العمل بعد تعديله، وذلك ما سنكشف لكم عنه من خلال مقالنا.
أصدرت الموارد البشرية قرار بتعديل نظام العمل بالمملكة من أجل توفير للمواطنين احتياجاتهم من العمل، بجانب السعي المستمر من أجل تحسين جودة الإنتاج، ونجد أنه بعد التعديل تم حذف مجموعة من المواد من قانون العمل وصلت إلى سبع مواد إضافة إلى تعديل بعض المواد أيضا وإضافة مادتين جدد، وكان الهدف الأساسي الذي يتم السعي نحوه هو تحسين العلاقة بين العامل وصاحب العمل وتوفير بيئة عمل ملائمة تساعدهم في التكيف على سوق العمل.
بعد أن وافق مجلس الوزراء السعودي على تعديل نظام العمل أقرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أن يتم نشر القانون الجديد بعد التعديل في اليوم 1446/02/02هـ.
يستمر استعداد الطلاب لاستخراج أرقام الجلوس حتى يقوموا بأداء امتحانات الثانوية اليمنية، حيث لا يمكن…
يعد برنامج الدعم السكني أحد المبادرات الوطنية التي أطلقتها حكومة المملكة العربية السعودية بهدف تمكين…
تعتبر كفتة الأرز واحدة من الأطباق التي تتميز بتنوع مكوناتها وطريقة تحضيرها البسيطة، ما يجعلها…
أسواق العثيم من أسواق السعودية الشهيرة بتوفيرها لعروض وأسعار مخفضة بشكل دائم حيث تقدم تلك…
توقف حساب الموظفين من الضمان الاجتماعي المطور، يعتبر نظام الضمان الاجتماعي المطور أحد أهم المبادرات…
التسجيل في نظام نور 1446 في السعودية، تمثل منصة نظام نور واحدة من أبرز المبادرات…