زيادة الحد الأدنى للأجور في المغرب تعد قضية مهمة لجميع العاملين في البلاد، حيث يترقب الجميع تنفيذ الحكومة للوعود التي قدمتها خلال الأشهر الماضية، وتهدف هذه التدابير إلى تحسين دخل العاملين في القطاع الخاص وتعزيز القوة الشرائية للمواطنين، وهي تأتي كجزء من التزام الحكومة بتطبيق نتائج الحوار الاجتماعي مع النقابات والهيئات المهنية، وفيما يلي سوف نوضح كافة التفاصيل عن الحد الأدنى للأجور في المغرب.
رفع الحد الأدنى للأجور في المغرب 2025
أعلنت الحكومة المغربية عن رفع جديد في الحد الأدنى للأجور وذلك في القطاعات الزراعية وغير الزراعية اعتبارًا من العام الحالي حيث:
- في القطاع غير الفلاحي SMIG: رفع الحد الأدنى للأجر إلى 3045 درهمًا شهريًا اعتبارًا من 1 يناير 2025، بعد أن كان قد تم تحديده بمبلغ 2638 درهمًا في عام 2021.
- في القطاع الفلاحي SMAG: يصل الأجر اليومي إلى 93 درهم مما يعادل 2855 درهم شهريًا، وسوف تدخل هذه الزيادة حيز التنفيذ ابتداء من 1 أبريل 2025.
القرار الجديد لتحديد الحد الأدنى القانوني للأجور.
أوضح مصطفى بايتاس المتحدث الرسمي باسم الحكومة خلال الندوة الصحفية التي تلت اجتماع المجلس الحكومي يوم الخميس 26 ديسمبر أنه تم اعتماد مشروع المرسوم رقم 2.24.1122 الذي يحدد القيم الأدنى القانونية للأجور في الأنشطة الفلاحية وغير الفلاحية، وقد جاء ذلك بعد تقديم يونس السكوري وزير الإدماج الاقتصادي والمقاولة الصغرى والتشغيل والكفاءات، لهذا المشروع، وفيما يتعلق بتفاصيل الزيادة أشار البيان الصادر عن الوزارة المكلفة بالعلاقات مع البرلمان إلى أن مشروع المرسوم يتضمن زيادة قدرها 5% في الحد الأدنى للأجر في الأنشطة الفلاحية وغير الفلاحية، وتشمل الزيادة ما يلي:
- الأنشطة غير الزراعية: تم تحديد الحد الأدنى للأجر بمبلغ 17.10 درهمًا عن كل ساعة عمل، وبدأ تفعيل هذا المبلغ اعتبارًا من الأول من يناير 2025.
- الأنشطة الزراعية: اعتبارًا من 1 أبريل 2025، سوف يحدد الحد الأدنى للأجر عن يوم العمل بمبلغ 93 درهمًا.
موعد صرف رواتب الموظفين لشهر فبراير 2025
حددت وزارة المالية أن صرف رواتب الموظفين سوف يكون في اليوم الخامس والعشرين من كل شهر ميلادي، وفيما يخص رواتب شهر فبراير فإن هذا اليوم يصادف يوم الثلاثاء الموافق 25، ولذلك من المتوقع أن تصدر الوزارة بيانًا رسميًا حول إمكانية صرف الرواتب في اليوم المحدد لضمان صرف الرواتب بدون أي مشاكل.