مع التغيرات الاجتماعية والاقتصادية التي يشهدها العراق شهدت قوانين التقاعد بعض التعديلات المهمة التي تهدف إلى تحسين أوضاع المتقاعدين حيث تم تعديل سن التقاعد من 60 إلى 63 سنة وهذه التعديلات تهدف إلى تقديم المزيد من الدعم للموظفين الذين يواصلون العمل بعد سن التقاعد المعتاد وفي هذا المقال، سنستعرض خطوات تعديل سن التقاعد في العراق وكيفية الاستعلام عنها إلكترونيا.
تعديل سن التقاعد في العراق
يعد تعديل سن التقاعد خطوة هامة في استمرارية عمل الموظفين في العراق والتعديل يتيح للموظف الذي يبلغ 60 عاما إمكانية العمل لفترة إضافية حتى بلوغه 63 سنة ويتم كما يلي:
- يمكن للموظف المعني زيارة الموقع الإلكتروني للهيئة العامة للتقاعد
- يجب على الموظف تسجيل الدخول إلى حسابه باستخدام رقم الهوية الوطنية وكلمة المرور
- يتم اختيار خيار “تعديل سن التقاعد” من قائمة الخيارات المتاحة على الموقع
- يتم إدخال البيانات المطلوبة من الموظف لتحديث السن في النظام الإلكتروني
- يجب إرفاق نسخة من شهادة الميلاد أو وثيقة رسمية تثبت تاريخ الميلاد
- يتم التأكد من صحة البيانات عبر فحصها في قاعدة بيانات الهيئة العامة للتقاعد
- في حالة وجود خطأ في البيانات، يتم إبلاغ الموظف لتصحيحه قبل المتابعة
أسباب تعديل سن التقاعد في العراق
التعديل في سن التقاعد يعكس العديد من الأسباب والدوافع التي تدفع الحكومات إلى اتخاذ هذا القرار، وتتضح الأسباب فيما يلي:
- أحد الأسباب الرئيسية هو زيادة متوسط العمر المتوقع في العراق
- زيادة الحاجة إلى الكفاءات والخبرات المتراكمة في القطاعات المختلفة
- توفير فرص العمل للأفراد الذين يرغبون في مواصلة العمل بعد سن التقاعد
- دعم الاقتصاد الوطني من خلال استمرارية الأفراد في سوق العمل لفترة أطول
- زيادة نسبة المساهمات في التأمينات الاجتماعية التي تعود بالفائدة على صندوق التقاعد
كيفية الاستعلام عن تعديل سن التقاعد في العراق
من خلال التعديلات على القوانين أصبح بالإمكان الاستعلام عن التعديلات في سن التقاعد بشكل إلكتروني سريع وسهل، ويتضح ذلك فيما يلي:
- يمكن للموظف الاستعلام من خلال الموقع الرسمي للهيئة العامة للتقاعد في الجزائر.
- يتم الدخول إلى الموقع باستخدام اسم المستخدم وكلمة المرور الشخصية
- يختار الموظف قسم “الاستعلامات” من القائمة الرئيسية
- يتم تحديد خيار “تعديل سن التقاعد” من قائمة الاستعلامات المتاحة
- يطلب الموقع من الموظف إدخال بعض البيانات الأساسية مثل الرقم الوظيفي