قامت المملكة السعودية بتحديد إدارة الموارد البشرية وهي خطوة جديدة في القطاع الحكومي حيث أطلقت برنامج جديد باسم المصافحة الذهبية ، ولهذا يتساءل المواطنين عن تفاصيل حول استحداث برنامج المصافحة الذهبية، والهدف من البرنامج كان مساعدة الموظفين تحت نظام الخدمة المدنية وتقديم فرصة لدى الموظفين للخروج من الخدمة في حال رغبتهم بها الاستقالة ، ويعكس النظام طموحات المملكة لتحقيق الرؤية في إعادة هيكلة القطاع الحكومي وتعزيز مستوى أداء الموظفين كما قالت الصحف الرسمية.
الشروط والضوابط التي يتم من خلالها تحديد الفئات التي تستفيد من المصافحة الذهبية ومن أبرز تلك الشروط التالي:
التأثيرات التي تدعمها المصافحة الذهبية وتأثيرها على الوظائف خاصة الهيكل العام لها، كانت كما يلي:
إن تجديد منحة البطالة 2025 في الجزائر من اهم ما يتم البحث عنه على جوجل،…
تقدم المملكة العربية السعودية العديد من الخدمات الإلكترونية من خلال منصة التأشيرات الإلكترونية ومن بين…
يبحث الكثير من المواطنين السعوديين عن وسيلة سهلة لتسجيل مواليدهم الجدد عبر منصة أبشر دون…
قامت الحكومة الجزائرية بالإعلان عن بعض التعديلات الجديدة التي تتعلق بساعات العمل، وذلك بالتزامن مع…
تعتبر شركة أرامكو هي من أهم الشركات في المملكة العربية السعودية وهي المسؤولة عن تسعير…
تعتبر المخالفات المرورية من أكثر الأمور التي يجب الاهتمام بها وتسديدها في الموعد المحدد وذلك…
