أخبار محلية

ماهي التفاصيل الحقيقية حول ؟ حقيقة زيادة الحد الأدنى للأجور في 2025

أفادت مصادر حكومية أن العام 2025 الذي يبدأ خلال ساعات قليلة يحمل أخبارا مفرحة لأكثر من 5 ملايين موظف في الجهاز الإداري للدولة والقطاعات الحكومية والهيئات الاقتصادية الذين يندرجون تحت قانون الخدمة المدنية رقم 81 عام 2016 بالإضافة إلى أولئك غير الخاضعين لأحكام هذا القانون كما تمتد هذه الأخبار السارة لأكثر من 12 مليون عامل في القطاع الخاص الرسمي الذين يخضعون لأحكام قانون العمل رقم 12 لعام 2003.

حقيقة زيادة الحد الأدنى للأجور

حقيقة زيادة الحد الأدنى للأجور

ذكرت المصادر في تصريحات خاصة أنه وفقا لقوانين العمل واللوائح التنفيذية المعمول بها في البلاد بالنسبة لموظفي وعاملي القطاعين الحكومي والخاص من المتوقع أن يشهد الحد الأدنى للأجور والمرتبات في عام 2025 زيادات متفاوتة حسب الدرجات والمسميات الوظيفية، وذلك استنادا إلى التوجيهات المستمرة من الرئيس عبدالفتاح السيسي لتوفير الحماية الاجتماعية للمواطن المصري لمواجهة التحديات الاقتصادية العالمية والتغيرات المستمرة الناجمة عن الصراعات والحروب والأزمات في منطقة الشرق الأوسط التي تؤثر بشكل مباشر وغير مباشر على المواطنين المصريين.

آلية تنفيذ زيادة الحد الأدنى للأجور عام 2025

يكشف موقعنا بالأرقام عن تفاصيل وطريقة تنفيذ الزيادة في الحد الأدنى للأجور 2025 تتعلق الرواتب الشهرية لهم بالإضافة إلى قيمة العلاوات الدورية والعلاوة الاستثنائية وغلاء المعيشة والحوافز الإضافية بالنقاط التالية:

  • سيتم تطبيق زيادة في المرتبات مع بداية كل سنة مالية من خلال إعلانات العلاوات الدورية التي تبلغ 10% على الأقل، وبحد أدنى 150 جنيها، وقد تم تقديم موعد صرف هذه الزيادة إلى شهر مارس 2024 بناء على قرار وزير المالية رقم 91 لسنة 2024.
  • صرف علاوات وحوافز إضافية وزيادة مرتبات 2025 وفقا لقانون زيادة العلاوة الاستثنائية الذي وافق عليه الرئيس عبد الفتاح السيسي والمدرج برقم 172 عام 2023.
  • زيادة المعاشات بنسبة 15%، وبحد أدنى 195 جنيها بناء على قرار رئيس الجمهورية رقم 183 عام 2024.
  • زيادة قيمة علاوة غلاء المعيشة من 300 جنيه إلى 600 جنيه للعاملين الخاضعين لقانون الخدمة المدنية وغير الخاضعين له.
  • زيادة الحافز الإضافي ليكون على الأقل 500 جنيه وأقصى 900 جنيه بحيث تشمل علاوة غلاء المعيشة والحافز الإضافي للأجر المتغير أو المكمل.
  • تتراوح الزيادة الإجمالية في الحد الأدنى للأجور مع تنفيذ العلاوات والحوافز لعام 2025 بين 1000 إلى 1200 جنيه، وذلك حسب الدرجة الوظيفية كالتالي:
  • زيادة قدرها 1000 جنيه في الحد الأدنى للأجور للدرجات السادسة والخامسة والرابعة.
  • 1100 جنيه للدرجات الأولى والثانية والثالثة.
  • 1200 جنيه للأشخاص الحاصلين على درجة المدير العام والدرجة العليا والدرجة الممتازة.
Magda Mahmoud

Recent Posts

استعلم راتبك بلمسة.. طريقة الاستعلام عن رواتب المتقاعدين لشهر يونيو 2025 العراق بسرعة فائقة

رواتب المتقاعدين لشهر يونيو 2025 العراق من الموارد المالية الأساسية التي يعتمد عليها عدد كبير…

3 ساعات ago

الأرملة ليها دعم مخصوص.. خطوات تسجيل الأرامل في حساب المواطن 1446 رسميًا

ضمن جهود المملكة العربية السعودية في تعزيز منظومة الحماية الاجتماعية، أتاح برنامج حساب المواطن إمكانية…

3 ساعات ago

السكنات طلعت النتايج أخيرًا.. أسماء المقبولين في عدل 3 الجزائر 2025 عبر aadl.com.dz

أعلنت الوكالة الوطنية لتحسين السكن وتطويره في الجزائر، المعروفة اختصارًا بـعدل، عن صدور أسماء المقبولين…

3 ساعات ago

إفطارك جاهز.. أسعار البيض اليوم الخميس 26/6/2025

أسعار البيض اليوم الخميس 2025، يعتبر البيض واحد من أفضل البروتينات التي يعتمد عليها في…

3 ساعات ago

أور فتحت التحديث الفوري.. رابط تحديث البطاقة التموينية العراقية 2025 متاح الآن

في إطار سعي الحكومة العراقية إلى تنظيم منظومة الدعم الغذائي وتحسين كفاءة توزيع الحصص التموينية،…

3 ساعات ago

القوى العاملة نزلت الرابط بنفسها.. الاستعلام عن منحة العمالة غير المنتظمة 2025 مباشر

تواصل الحكومة المصرية تقديم الدعم للفئات الأكثر احتياجًا من خلال برامج الحماية الاجتماعية، وعلى رأسها…

3 ساعات ago