يرغب جميع الموظفين بالتعرف على حقيقة زيادة الحد الأدنى للأجور بالجزائر وهي من الأخبار التي تم تداولها بكثرة على مواقع التواصل الاجتماعي في الفترة السابقة مما جعل الجميع يتساءل حول حقيقة هذا الأمر وبناء على هذا قامت الحكومة بالجزائر والتوضيح وهذا ما سنتحدث عنه بالتفصيل من خلال مقالنا، ويجب العلم أن الهدف من زيادة الرواتب هو توفير مستوى اقتصادي أفضل للمواطنين ومساعدتهم على مواجهة الظروف الاقتصادية السيئة التي تمر بها جميع البلاد وتخفيف الأعباء الاقتصادية عليهم.
موعد زيادة الحد الادني للأجور
قامت الحكومة الجزائرية بتأكيد الأخبار المتداولة حول زيادة الحد الأدنى للأجور وذكرت أنه سوف يتم بالفعل زيادة الرواتب في عام 2025 وذلك من أجل مساعدة المواطنين في مواجهة غلاء الأسعار، كما أوضحت أنه سوف يتم زيادة الرواتب لكل من العاملين في القطاع الخاص والعام وكذلك العاملين في مجال الزراعة بالإضافة إلى الذين يعملون بعقود مؤقتة، وقامت أيضا بالتوضيح عن الجدول الزمني لزيادة الأجور بالدولة وكان ذلك على النحو التالي:
- الزيادة الأولى وكانت في عام 2023 وكان الحد الأدنى للأجور هو 20 ألف دينار.
- الزيادة الثانية وكانت في عام 2024 وكان الحد الأدنى للأجور هو 22 ألف دينار.
- الزيادة الثالثة وسوف تكون في عام 2025 ومن المقرر أن يكون الحد الأدنى للأجور هو 25 ألف دينار.
خطوات الاستعلام عن رواتب الموظفين بالجزائر
قامت وزارة المالية بإطلاق رابط إلكتروني والذي يمكن لجميع الموظفين الموجودين في جميع أنحاء الجزائر الاستعلام عن رواتبهم بعد الزيادة ولكن يجب اتباع الخطوات الآتية:
- في البداية قم بزيارة الموقع الإلكتروني الخاص بوزارة المالية.
- بعد ذلك قم بالتوجه إلى خيار الخدمات الإلكترونية.
- انقر على خيار الاستعلام عن رواتب الموظفين.
- سوف يتطلب منك عدة بيانات شخصية قم بكتابتها.
- أخيرا اضغط على زر استعلام وسوف تحصل على جميع البيانات حول راتبك.