التخطي إلى المحتوى
لجميع المواطنين في مصر حقيقة زيادة المرتبات 2025 وجدول الحد الأدنى للأجور

يتسائل العديد من الموظفين في مصر عن حقيقة زيادة المرتبات والمعاشات بداية من يناير 2025 عن الجدول الخاص بالحد الأدنى للأجور سواء للقطاع الخاص أو العام، حيث تحرص وزارة المالية دائما على تحسين الأوضاع الاجتماعية لتحقيق التوازن في المجتمع، يجدر الإشارة إلى أن الوزارة تقوم دائما بصرف الرواتب في الموعد المحدد وهو في الفترة ما بين منتصف الشهر إلى يوم 25، وفيما يلي سنتعرف على حقيقة يظهر الحد الأدنى للأجور وجدول المرتبات عبر موقعنا المساء الإخباري. 

زيادة المرتبات 2025

يجدر الاشارة أن وزارة المالية تقوم دائما بصرف المرتبات دائما في الأوقات المحددة وتطبيق أي قرار يصدر من السيادة العليا وهو مجلس الوزراء، فقد أجابت على ما يتم تداوله وهو هل هناك زيادة في المرتبات والمعاشات بداية من شهر يناير أم إنها مجرد إشاعة، فقد وضعت أنها مجرد إشاعات تثير الجدل بين المواطنين وأن الزيادة سوف تكون في منتصف عام 2025 وذلك بعد ان يتم الاعلان رسميا من قبل الوزارة حيث يتم ذلك بعد مناقشة القرار من الجهات المختصة والموافقة عليها. 

قائمة الحد الأدنى للأجور في مصر 

بعدما أجابت وزاره الماليه عن السؤال المتداول وهو حقيقة زيادة المرتبات والمعاشات في السطور السابقة سنتناول معاً التفاصيل الكاملة للحد الأدنى للأجور في مصر بالدرجات الوظيفية والمرتبات وتتمثل في: 

  • يتقاضى موظف الدرجة الممتازة مرتب يصل الى 12 الف جنيها. 
  • أما عن الدرجة العليا يتقاضون مبلغ 10.200جنيهاً.
  • بينما يحصل المدير العام مبلغ وقدره 9200 جنيهاً مصرياً. 
  • كما أن موظف الدرجة الأولى يتقاضى مرتب 8200 جنيهاً مصرياً.
  • تأتي الدرجة الثانية وتكون بمبلغ 8000 جنيه مصري كحد ادنى.
  • بينما يتقاضى الدرجة الثالثة مبلغ يقدر ب 7500 جنيه مصري. 
  • أما عن الدرجة الرابعة يتقاضون مبلغ 7000 جنيه مصري. 
  • تأتي الدرجة الخامسة ليتقاضوا مبلغ 6500 جنيه مصري. 
  • في النهاية تأتي الدرجة السادسة الذين يتقاضون مبلغ وقدره 6000 جنيها مصريا. 

يجدر الاشارة ايضا إلى أن وزارة المالية قامت برصد بعض النصائح للمواطنين وهي عدم السماع للإشعاعات، وأوضحت أن الزيادة الاخيرة التي أقرتها الجهات المختصة كانت في شهر مارس 2024 وهي بنسبة 50% وحتى الآن لم يصدر أي زيادات مستقبليه.