حقيقة رفع الحد الأدنى للأجور إلى 300 دينار أردني في الأردن

دعا وزير العمل الأردني، خالد البكار، إلى عقد جلسة طارئة للجنة الثلاثية لشؤون العمل في بداية الأسبوع المقبل، وتأتي هذه الدعوة في ظل المطالبات المتزايدة برفع الحد الأدنى للأجور، والتي تهدف إلى تحسين الأوضاع المعيشية للعمال وتلبية متطلبات الحياة المتزايدة، ومن المتوقع أن تشهد هذه الجلسة مناقشات مكثفة حول تحديد قيمة جديدة للحد الأدنى للأجور، مع مراعاة الظروف الاقتصادية الحالية والتزامات أصحاب العمل.

رفع الحد الأدنى للأجور

بعد دراسات معمقة واستجابة لمطالب الشارع، أعلنت الحكومة الأردنية عن قرار تاريخي برفع الحد الأدنى للأجور إلى 300 دينار أردني (ما يعادل 366 دولار أمريكي)، وذلك اعتباراً من بداية العام الجديد، وتأتي هذه الزيادة في إطار سعي الحكومة لتحسين الأوضاع المعيشية للمواطنين وتخفيف الأعباء الاقتصادية المتزايدة عليهم، خاصة في ظل ارتفاع الأسعار بشكل ملحوظ، ومن المتوقع أن يساهم هذا القرار في تعزيز القدرة الشرائية للأسر الأردنية وتمكينهم من تلبية احتياجاتهم الأساسية.

ونص قانون العمل الأردني على أن تكون اللجنة الثلاثية لشؤون العمل هي الجهة الوحيدة المخولة بتحديد الحد الأدنى للأجور، وتتكون هذه اللجنة من ممثلين عن الجهات المعنية مباشرة بعملية الإنتاج، وهم:

• الحكومة.
• العمال والموظفين في القطاعات كافة.
• أصحاب العمل يمثلون أصحاب الشركات والمؤسسات المختلفة.

موعد صرف الرواتب بعد الزيادة الجديدة

تم تحديد يوم الأربعاء من كل شهر، الموافق 25 ديسمبر لعام 2024، موعد ثابت لصرف رواتب الموظفين، ويهدف هذا التحديد إلى ضمان حصول جميع الموظفين على مستحقاتهم المالية في موعدها المحدد، مما يساهم في تسهيل التخطيط المالي للموظفين وأسرهم، وفي حال صادف يوم الصرف عطلة رسمية، يتم تعديل الموعد ليكون في اليوم الذي يسبق العطلة أو الذي يليه، وذلك لضمان عدم تأخر أي موظف عن استلام راتبه.

وتزامناً مع القرارات الهادفة إلى تحسين الأوضاع المعيشية للمواطنين، أولت الحكومة الأردنية اهتماماً خاصاً بالمتقاعدين العسكريين، الذين قدموا تضحيات جسام للوطن، وفي هذا الإطار تم إقرار زيادة في رواتبهم تقديراً لجهودهم وخدمتهم الطويلة، حيث تم تخصيص زيادات متفاوتة تراعي الرتب والمدة الزمنية للخدمة العسكرية، وجاءت الرواتب بعد الزيادة كالتالي:

• ضباط رفيعي المستوى: حصل المتقاعدون برتبة لواء على زيادة قدرها 30 دينار أردني، فيما حصل ضباط المخابرات الأول على زيادة مماثلة بقيمة 30 ديناراً.
• ضباط الصف: شهدت فئة ضباط الصف زيادة ملحوظة، حيث حصل الرقباء على زيادة قدرها 34 ديناراً، والرقباء الثانين على 35 ديناراً.
• ضباط متوسطي المستوى: حصل الضباط برتبة ملازم أول على زيادة قدرها 36 ديناراً، بينما حصل الضباط برتبة نقيب ورائد على زيادة قدرها 38 ديناراً.