الأجور ترتفع فورًا.. زيادة الحد الأدنى للأجور بالمغرب القرار اتنفذ رسميًا

في إطار جهودها المستمرة لتحسين الظروف المعيشية للمواطنين أعلنت وزارة المالية المغربية عن تفاصيل زيادة الحد الأدنى للأجور بالمغرب 2025 والتي تشمل موظفي القطاعين العام والخاص على حد سواء، وتهدف هذه الخطوة إلى دعم القدرة الشرائية للأسر المغربية في ظل التحديات الاقتصادية الحالية، وقد تم اعتماد الزيادة بنظام الدفعات المرحلية لتخفيف الأثر على الميزانية العامة وضمان تنفيذها بسلاسة.

تفاصيل زيادات الأجور في المغرب 2025

القطاع العام:
قررت الحكومة المغربية رفع أجور العاملين بالقطاع العام بمبلغ إجمالي قدره 1000 درهم مغربي، تم تقسيمه إلى مرحلتين:

الدفعة الأولى: 500 درهم، تم صرفها في يوليو 2024.

الدفعة الثانية: 500 درهم إضافية، سيتم صرفها في يوليو 2025.

القطاع الخاص:
أما بالنسبة للعاملين في القطاع الخاص، فقد تقررت زيادة الأجور بنسبة 10%، موزعة على مرحلتين:

5% تم تطبيقها بالفعل في يناير 2025.

5% إضافية سيتم تنفيذها في يناير 2026.

وتأتي هذه الإجراءات في سياق سياسة الدولة الهادفة إلى تحقيق العدالة الاجتماعية وتخفيف الضغوط الاقتصادية على الأسر المغربية.

موعد صرف الرواتب في المغرب

تصرف الرواتب في المغرب عادةً في اليوم 25 من كل شهر ميلادي وهو الموعد الرسمي المعتمد للعاملين في القطاع العام، ومع ذلك، قد يتم تقديم أو تأخير الصرف إذا صادف هذا التاريخ عطلة رسمية أو نهاية الأسبوع وبالنسبة لشهر يوليو 2025، حيث يصادف يوم 25 يوم جمعة فمن المرجح أن يتم صرف الرواتب إما يوم الخميس 24 يوليو أو الأحد 27 يوليو، وذلك بناءً على ما ستحدده وزارة المالية المغربية في حينه.

طريقة الاستعلام عن الراتب والزيادة إلكترونيًا

لتسهيل متابعة المستحقات والزيادات، أطلقت وزارة الاقتصاد والمالية منصة رقمية تمكن الموظفين من معرفة تفاصيل رواتبهم الشهرية بسهولة، وذلك عبر الخطوات التالية:

الدخول إلى الموقع الرسمي لوزارة الاقتصاد والمالية.

التوجه إلى قسم الرواتب والزيادات.

إدخال رقم التعريف الوطني والبيانات الشخصية المطلوبة.

استعراض تفاصيل الراتب الجديد وقيمة الزيادة بشكل دقيق وفوري.

تمثل هذه الخطوات جزءاً من رؤية شاملة لدعم الطبقة المتوسطة والضعيفة، وتحسين جودة الحياة للمواطنين، تماشياً مع التوجيهات الملكية السامية والتزامات الدولة تجاه العدالة الاجتماعية.