أعلنت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية عن تفاصيل الاشتراك في نظام التأمينات لعام 1446، والذي يهدف إلى توفير الحماية القانونية والمالية للعاملين في القطاعين العام والخاص، وضمان حصولهم على تعويضات ومعاشات تقاعدية وخدمات تأمينية أخرى في حالات العجز أو الوفاة أو التقاعد.
خطوات الاشتراك في التأمينات الاجتماعية في السعودية 1446
للتسجيل في نظام التأمينات، يجب اتباع الخطوات التالية:
- الدخول إلى الموقع الرسمي للمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية “من هنا“.
- اختيار تسجيل ثم تحديد نوع المستفيد (مشترك/صاحب عمل/جهة علاج).
- تعبئة البيانات المطلوبة مثل رقم الهوية، تاريخ الميلاد، البريد الإلكتروني، ورقم الجوال.
- إنشاء اسم مستخدم وكلمة مرور خاصة بالحساب.
- تفعيل الحساب من خلال رمز التحقق المرسل على الجوال.
- بعد الدخول، يتم ربط الحساب الوظيفي بالمؤسسة التي يعمل بها الشخص.
شروط الاشتراك في التأمينات الاجتماعية للموظفين 1446
يشترط للاشتراك ما يلي:
- أن يكون المشترك يعمل في جهة داخل المملكة.
- أن تكون جهة العمل مسجلة في نظام التأمينات.
- أن يتجاوز عمر المشترك 18 عامًا ولا يزيد عن 60 عامًا.
- تسجيل الموظف في النظام من قِبل صاحب العمل خلال أول 15 يومًا من التحاقه بالعمل.
الفئات المشمولة في نظام التأمينات الاجتماعية بالسعودية
يشمل النظام الفئات التالية:
- العاملون في القطاع الخاص بدوام كامل أو جزئي.
- الموظفون الحكوميون غير الخاضعين لنظام التقاعد المدني أو العسكري.
- المواطنون السعوديون العاملون في الخارج لدى شركات سعودية.
- بعض العاملين من غير السعوديين وفق ضوابط محددة.
مزايا الاشتراك في نظام التأمينات الاجتماعية السعودي
يحصل المشتركون في النظام على العديد من المزايا، منها:
- صرف معاش تقاعدي بعد انتهاء الخدمة واستيفاء شروط التقاعد.
- تعويضات مالية في حالات العجز الكلي أو الجزئي.
- صرف مستحقات مالية لعائلة المشترك المتوفى.
- التغطية التأمينية في حالات إصابات العمل أو الأمراض المهنية.
- الاستفادة من برامج دعم التوظيف والتدريب.
وفي ختام هذا المقال نكون قد تعرفنا على شروط الاشتراك في التأمينات الاجتماعية في السعودية 1446، وخطوات التسجيل، والفئات المشمولة بالنظام، والمزايا التي يحصل عليها الموظفون المشمولون بالتغطية التأمينية في المملكة.