يرغب الكثير من الموظفين في القطاع الحكومي في المغرب في معرفة موعد زيادة الحد الأدنى للأجور في المغرب 2025، حيث أن الدولة تسعى في الوقت الراهن إلى تحسين الوضع المعيشي للمواطنين، لذلك في هذا الإطار أعلنت عن تطبيق زيادة في الرواتب لضمان تحسين الوضع الاقتصادي لكل أسرة، وتعزيز القدرة الشرائية لكل عامل في المجتمع.
موعد زيادة الحد الأدنى للأجور في المغرب 2025
تعد زيادة الحد الأدنى للأجور من أهم الأخبار المتداولة بين شريحة كبيرة من موظفي الدولة، وذلك لما لها من أهمية كبيرة في ظل التحديات الإقتصادية التي يواجهها الشعب المغربي في الوقت الراهن، ولهذا فإن الحكومة المغربية قد أكدت لشعبها أن الزيادة الجديدة قد دخلت بالفعل حيز التنفيذ بداية من شهر يوليو الحالي، حيث قد تم الإتفاق على كافة التفاصيل المتعلقة بالزيادة الجديدة خلال جولات الحوار الاجتماعي التي تم إجراؤها مع النقابات خلال الفترة الماضية، وقد جاءت القرارات كالآتي:
- سوف يتم رفع الحد الأدنى لموظفي القطاع الخاص بنسبة محددة.
- بينما العاملين في القطاع الفلاحي سوف يأتي تطبيق زيادة بالتدريج على أجورهم.
- سوف يتم تعديل مختلف رواتب العاملين في المؤسسات العمومية.
- منح مساهمات مالية من الدولة وذلك من أجل تخفيف العبء عن أصحاب العمل.
- ولكي يتم تطبيق هذه القرارات سوف يتم تعيين لجان من النقابات لتنفيذ هذه القرارات على أكمل وجه.
الفئات المستفيدة من زيادة الأجور في 2025
يرغب الموظفين في القطاعات المختلفة في الدولة في معرفة الفئات التي حددتها الجهات المسؤولة عن الأمر للإستفادة من الزيادة الجديدة التي تم الإعلان عن تطبيقها خلال شهر يوليو، وجاءت أبرز هذه الفئات كالآتي:
- العاملين في القطاع الخاص الذي يخضع لقانون الشغل.
- جميع الأجراء في القطاعات الفلاحية وكذلك الصناعية والخدمية.
- الذين يمتلكون عقود محددة الأجل في الإدارات الحكومية.
- الموظفين المؤقتين العاملين في المؤسسات العمومية.
- العمال المنزلين وفق لعقود رسمية.
- الأشخاص الذين انضموا إلى سوف العمل حديثاً.
- العاملين في السلالم الدنيا وأصحاب الأجور المحدودة.
- بعض العاملين في القطاع شبه العمومي.
- الأشخاص المسجلين في صندوق الضمان الاجتماعي.