موعد زيادة الحد الأدنى للأجور في المغرب يعد خطوة أساسية لدعم الموظفين وتحسين أوضاعهم المعيشية، فقد أكدت وزارة المالية المغربية أن صرف رواتب القطاع العام يتم وفق جدول ثابت ومنتظم شهريًا مع مراعاة أي مستجدات مثل الإجازات الرسمية أو الظروف المالية الطارئة التي قد تستدعي تعديل المواعيد لضمان استمرارية الصرف بسلاسة.
موعد زيادة الحد الأدنى للأجور
تم الإعلان عن زيادة الحد الأدنى للأجور والمرتبات بالمغرب للعام الجاري من قبل وزارة المالية المغربية، فمن المقرر أن تكون كما يلي:
- يتم صرف المرتبات للقطاع العام خلال موعد ثابت.
- حيث يتم صرف تلك المرتبات بداية من اليوم الـ 25 من كل شهر ميلادي.
- يمكن أن يتم تغيير ذلك الموعد وهذا في حال صادف يوم عطلة رسمية أو في حال واجهت الدولة أي أزمة مالية.
زيادة الحد الأدنى للأجور في المغرب 2025
أعلنت الحكومة المغربية عن زيادات جديدة في الأجور لفئات متعددة بهدف تحسين القدرة الشرائية ودعم الموظفين في مواجهة تكاليف المعيشة، نوضحها فيما يلي:
زيادة الأجور في القطاع العام
فمن المنتظر أن ترفع الأجور الدنيا في القطاع العام بمقدار إجمالي يصل إلى 1000 درهم مغربي، فسوف يتم صرف الدفعة الأولى بقيمة 500 درهم في يوليو الحالي والدفعة الثانية بنفس القيمة في يوليو 2025، وسيتم تطبيق زيادة إضافية بنسبة 10% موزعة على دفعتين، الأولى بنسبة 5% تصرف هذا الشهر والثانية بنسبة 5% يتم صرفها في يناير 2026.
زيادة الأجور في القطاع العسكري
سوف يستفيد موظفو القطاع العسكري من نفس نسب الزيادة المقررة للقطاع العام مع صرف الزيادات بأثر رجعي من يوليو إلى أكتوبر بقيمة 2000 درهم، ثم زيادة أخرى بقيمة 1000 درهم عن شهري نوفمبر وديسمبر وأخيرًا زيادة إضافية قدرها 3000 درهم خلال هذا العام.
طريقة الاستعلام عن رواتب المتقاعدين في المغرب
أعلنت الحكومة المغربية عن تفاصيل الزيادة في الحد الأدنى للأجور والمعاشات لدعم المتقاعدين، ويمكن للمتقاعدين التعرف على قيمة معاشاتهم بسهولة عبر الخطوات التالية:
- الولوج إلى الموقع الإلكتروني الرسمي لوزارة المالية المغربية.
- تحديد خيار معاشات المتقاعدين في صندوق المؤسسة المغربية.
- تحديد الجهة التابع لها المتقاعد.
- إدخال جميع البيانات الشخصية المطلوبة بدقة في الأماكن المخصصة.
- النقر على زر استعلام لعرض تفاصيل الراتب وجميع المعلومات المتعلقة بالمعاش.