من ضمن الأسئلة الرائجة خلال الساعات الماضية ما حقيقة تعديل سن التقاعد في السعودية سواء للقطاع العام أو القطاع الخاص؟ من قبل الكثير من المتقاعدين المدنين والعسكريين سواء على شبكة الإنترنت أو على مختلف مواقع التواصل الاجتماعي تحديدًا بعد تصريح الكثير من الصفحات عن صدور قرار رسمي بالأمر ونريد التنويه بأنه ينبغي على الأفراد التعرف على آخر الأخبار والمستجدات بشأن هذه الفئة من خلال زيارة الموقع الرسمي للهيئة العامة للتقاعد سواء الموجود على جوجل أو على تويتر فهي الجهة المسؤولة عن هذه الفئة وإليكم التفاصيل خلال السطور القادمة وفقًا للجهات المعتمدة بالمملكة.
تعديل سن التقاعد في السعودية
أكدت المؤسسة العامة للتقاعد من خلال صفحتها الرسمية المتوفرة على شبكة الإنترنت وعلى مختلف مواقع التواصل الاجتماعي بأنه لم يتم صدور قرار رسمي حول تعديل سن التقاعد في السعودية وأشارت بأنه حتى الآن يتم التقديم على طلب التقاعد بعد بلوغ الموظف عمر 60 عام في عدد كبير من القطاعات سواء التابعة للقطاع العام أو الخاص مما يعني بأن الأخبار حاليًا لا يوجد لها أي أساس من الصحة ولا ينبغي وضعها في الاعتبار بأي شكل من الأشكال وحذرت المواطنين من الانسياق وراء الصفحات الكاذبة والغير الرسمية حيث تحرص على نشر بلبلة وذعر بين المواطنين وذكرت بأنه في حال صدور أي قرار رسمي بشأن الأمر سيتم الإعلان عنه بشكل رسمي عبر الموقع الرسمي لها.
شروط التقاعد المبكر في السعودية
كما ذكرت المؤسسة العامة للتقاعد بان هناك مجموعة من الشروط يشترط استيفائها للتقديم على التقاعد المبكر والتي جاءت على النحو التالي:
- ينبغي أن يبلغ الموظف 55 عام.
- يشترط ألا يقل مدة اشتراك عن ثلاثون عام.
- يجب أن يكون قد أنهي فترة خدمة لا تقل عن عشرون عام بالقطاع التابع له.
- لابد من موافقة الجهات المختصة على طلب التقاعد.